北京时间2月24日，WNBA球员工会负责人向ESPN透露，2025赛季WNBA历史上首次实现营收达标，正式触发与球员的收入分成机制。

工会表示，联盟已于本月早些时候通知球员方，营收已达到约定门槛。联盟将向13支球队总计发放800万美元，用于分配给球员。

美国女子篮球运动员协会（WNBPA）拒绝提供银行账单、联盟具体营收金额，以及触发分成所需的具体门槛数。WNBA联盟周一也未对此款项置评。

2020年签订的劳资协议（CBA）中设定的收入目标，以2019年营收为基准，此后每年按20%复利增长。2020和2021赛季受新冠疫情影响，联盟收入大幅下滑，当时看起来累计目标几乎无法实现。

工会此次宣布这一消息之际，正值联盟与球员就新劳资协议谈判陷入僵局。收入分成与薪资问题仍是双方争议焦点。

“这证明了我们的价值，证明我们为之奋斗的一切都是有意义的，也证明我们应该继续坚持下去。”WNBPA财务主管布里安娜-特纳告诉ESPN。

此前，超过50名WNBA 球员、联盟工作人员及劳资关系委员会举行线上谈判会议，这是本月联盟与球员之间第二次重要会谈。球员工会将与领导层商议下一步行动，包括回应联盟上周提交的提案。

根据2020版劳资协议，球员可获得分成收入的50%——协议定义为：超出预定门槛的收入部分，扣除30%运营成本后的金额。

据工会透露，2025年球员可分得的分成总额约为1600万美元，其中800万美元将发放给2025赛季在册球员；按照协议规定，另外800万美元将用于联盟营销合作计划，这是休赛期为部分球员设立的联盟及赞助商推广项目。

工会与联盟均多次拒绝透露触发分成所需的具体营收额。根据劳资协议，工会需在30天内向联盟提交分配方案，领导层预计将在未来两周内提交。联盟款项将在向工会提交报告后的60天内到位。

工会周日同时宣布，将把2020年以来通过球衣、球星卡、电子游戏等周边商品授权产生的925万美元收益分配给球员，计划在6月1日前完成发放。

“我希望这笔分配能给球员们带来一丝慰藉，也让大家对我们所做的事情更有信心。”WNBPA执行董事特里-杰克逊表示。

发放将依据2020至2025年的效力年限计算，每个赛季都出战的球员最高可获得5万美元。预计超过250名球员将获得补贴，包括已退役或被裁掉的球员。工会此前曾向2016至2019赛季效力的球员分发过28万美元授权收益，人均最高1600美元。

2018年，在当时球员领导层的推动下，工会开始推进集体肖像权授权。2024年，集体授权收入超过250万美元；2025年则突破1000 美元。工会会从中抽取一部分用于运营开支。

“我们作为工会不断成长，把大家的姓名、肖像和形象整合为集体资产。”WNBPA主席恩奈卡-奥古米克表示，“工会的存在就是为了代表所有球员，让所有人都能共享联盟发展的成果。”

针对2026赛季开始执行的新劳资协议，谈判仍在继续。球员方最新提案要求：在协议期内获得总营收的27.5%，且第一年工资帽不低于950万美元。联盟最新提案则是：支付净收入的70%，第一年工资帽为565万美元。

去年12月，球员已授权执委会发起罢工的权利。“球员们不想罢工，没人希望赛事停摆。” 奥古米克说，“但归根结底，我们必须做好准备。在谈判继续的同时，做好准备至关重要。可以说，今天这份公告，也是在表明我们已经准备好了。”

2026年WNBA赛季定于5月8日开打，但双方必须先达成新劳资协议。即便达成，赛季开始前仍有多道流程要完成：为新赛季加入的波特兰与多伦多两队举行扩张选秀、联盟史上最大规模的自由球员市场，以及常规的选秀和训练营。

【关注我！了解最新最靠谱的篮球资讯动态】